«Развивающий диалог в консультировании»

Цель семинара дать каждому шанс не только оглянуться на свой опыт из прошлого, но и научиться отложить его в сторону. Получая новые навыки и новый метод, возможно расширить свой кругозор и углубить знания о жизни, в результате чего мы формируем развивающий диалог и позволяем другому человеку взять ответственность и принимать решения. Вместо конструирования монолога мы развиваем диалог. Это способ к лучшему пониманию мужа, жены, ребёнка, начальника, учителя и многих других значимых людей.

Аннотация консультативной программы: Необходимость развивания диалога в разных отношениях, например «родитель — ребёнок», «муж — жена», «учитель — ученик», «руководитель — работник» и тд. Зачем нужен диалог? Если не хватает мотивации, если нет партнёрских отношений, если нет понимания ответственности, если необходимовыяснить истинные нужды, тогда диалог – один из самых эффективно работающих инстрементов в этих делах.

Цель консультативной программы: ознакомиться с философией диалога и понять, как работает и не работает технология диалога. Ознакомиться с главными элемантами диалога, такими, как открытые и закрытые вопросы, позитивная обратная связь, механизм позиции исследователя нужд и опыта, активный поиск и мотивация, передание ответственности, поиск противоречий и обобщение полученных собой новых знаний. Исследовать некоторые ситуации, используя развивающий диалог.

Содержание консультативной программы:

Философия диалога
Суть диалога как метода общения.
Социально-психологические особенности людей из разных возрастных групп.
Психология групп.
Эмпатия и толерантность в общении.
Психологическая характеристика социальной беспомощности.
Техники диалога.
Совершенствование навыков общения (методика активного слушания, открытые и закрытые позы, суть и условия в их использовании, «эффект зеркала» в общении, виды вопросов и техники для их задания, роли и позиции в общении, психологические барьеры при общении)
Анализ систем поведения и психология изменений.
Вопросы. Обобщение информации.
Осознания, умения и навыки, полученные во время консультативной программы:Знания о сущности диалога, его значение при общении, видах диалогов и их философии. Развитие способностей эмпатии, слушания и дискуссий.

Методы работы, примененные в рамках консультативной программы:Работа в кругу, саморефлексия, дискуссия, ролевые игры, тероетический и практический анализ.

Объем консультативной программы: основная программа – 32 академических часа (4 дня/8 часов).

Где, когда, как, сколько?
Занятия проходят в Риге, на улице Калнциема 29а-6.. Порядок приема и более детальное ознакомление раз в год, в октябре, в день открытых дверей.Учёба начинается в ноябре каждого года. Лекции поделены на семинары, которые проводятся на протяжении двух лет. Каждый семинар длится 2 дня (16 академических часов). Учебные дни – суббота и воскресение один или два раза в месяц с 10:00 до 18:00. Плата за один семинар (2 дня) – 147 EUR.

Подача заявок и дополнительная информация по телефону +371 29430550,

по электронной почте lilita.danilane@alterego.lv
или заполня электронный бланк заявки.